一、学院简介

2024年7月，数字康旅学院正式组建，作为财经商贸类学校中最具特色的学院之一，学院立足云南“旅居康养”战略优势，以数字技术为基、财经素养为核，打造特色化发展专业群。学院现开设健康管理（520801）、智慧旅游技术应用（540111）、婴幼儿托育服务与管理（520802）三个专业，精准对接智慧康养、健康照护、数字文旅等前沿产业需求。同时，三大专业优势互补、协同发力，构建“一老一小+文旅健康”全链条专业群，形成健康管理（智慧康养+财经运营）、智慧旅游技术应用（数字文旅+财经赋能）、婴幼儿托育服务与管理（康育融合+财经管理）发展格局，致力打造云南财经赋能康旅康养人才培养标杆。另外，学院依托专业群综合实力与云南面向南亚东南亚的区位优势，积极推进职教出海、国际交流、标准输出与人才联合培养，不断提升办学影响力与服务辐射能力。

图1.学院2025年“1+X”证书考评合影

二、学院师资

学院组建了一支由校内骨干教师、企业导师、行业专家构成的专兼结合教学团队，共计37人，师资结构合理、实践能力突出，其中省级“双师型”教师14人，专门聘用教育、医疗行业银龄教师4人，拥有医师资格证5人，形成了一支“校内教师+企业导师”的双师型教学团队。校内专任教师具备扎实的专业理论功底和丰富的临床实践经验，企业导师则引入行业前沿技术与实践经验，为专业教学提供强有力的支撑，助力学生掌握贴合岗位需求的专业技能。目前，学院全日制在校学生规模达900余人，人才培养规模稳步提升，发展态势良好。

图2.数字康旅学院教师合影（部分）

学院立足财经类院校核心优势，走出了一条“小而专、小而精、小而特”的差异化发展之路，构建四位一体的复合型人才培养体系，让学生既懂专业知识，又具备数字管理和财经运营能力，更具就业竞争力。专业实行校企合作教学模式，深度融合行业需求，实现教学与岗位实践无缝衔接，注重培养学生的综合职业能力和岗位适配能力。同时，学院坚持产教融合、校企双主体育人，与省内知名企业共建人才培养基地，开展订单培养与现代学徒制教学，形成“入学即定向、培养即定岗、毕业即就业”的闭环发展模式。

学院与企业深度合作，共建专业2个，校企共编教材1部、共研课题1项、共建课程3门、共建校内实训室4间、共编岗课赛证融通实训手册3部，将行业标准、岗位任务融入专业课程，通过“专业认识-岗位见习-专业综合实习-岗位实习”四级阶梯式培养，夯实学生的职业技能和职业素养。

图3.学徒制开班仪式暨拜师仪式合影

四、教学设施

学院建有健康管理、智慧旅游、幼儿照护虚拟仿真、幼儿健康综合评估等实训室，总面积1000余平方米，可同时满足300余人共同实训，帮助学生将课堂所学理论知识快速转化为实践技能。学院依托深厚的校企合作资源，搭建了多元化的实践育人平台，共建22个校外实训基地，为学生提供优质的校外实训资源，让学生在真实岗位场景中锤炼技能，提前适应行业工作节奏，为毕业后顺利就业奠定坚实基础。

图4.中医推拿按摩实训课程图片

图5.健康管理实训室图片

图6.虚拟仿真实训实操图片

五、学院赛事获奖及学生特色活动

学院设有养老护理员、幼儿照护、蒙台梭利、旅游大数据分析等X证书考核站点，连续两年获评“1+X幼儿照护示范考核站点”，并荣获优秀培训教师、优秀组织管理奖。学生在“1+X”相关职业技能等级证书考试中表现优异，获证率高达98%；2024年以来，学院学子奋勇争先、屡创佳绩，共荣获云南省职业院校职业技能大赛团体奖项4项、挑战杯云南省大学生创业计划大赛3项、中国国际大学生创新大赛金奖1项等省级以上荣誉表彰30余项，形成了“以赛促学、以学促练”的良好氛围，助力学生全面发展。

图7.学生参加2025年云南省首届大学生健康管理沙盘对抗临床技能大赛，斩获一等奖2项、三等奖1项

学院坚持以文化育人为主线，全面推行“六个一”活动方案，常态化开展经典晨读，打造“经典诵写讲”“古风今韵”诗词大会等特色文化品牌，承办学校语言文字工作站推普周、推普助力乡村振兴等活动，着力培育“有爱心、会关心、能细心、具匠心、可暖心”的“五心赋能劳动达人”。积极拓展国际交流，稳步推进职教出海，2025年选派2名学生赴泰国格乐大学研学，开启面向南亚东南亚的国际化育人新路径。主动服务地方发展，深入红河、文山等地开展推普助力乡村振兴实践，辐射群众3000余人，获评云南省“三下乡”社会实践优秀团队，开展社区志愿服务5600余人次，多次承办校内大型文化活动、支援文艺汇演，文化育人成效显著。作为全国乡村托育、数智文旅、婴幼儿照护服务及云南智慧康养旅游、学前与托育服务等多个产教融合共同体的副理事长及理事单位，切实以产教融合与社会服务赋能地方发展。

图8.第五届古风今韵诗词大会决赛合影

图9.学生赴社区开展老年健康保健宣传服务